«Das Wohl unserer Klienten und Mitarbeitenden motiviert mich täglich.»

Sarah Brunner
Geschäftsführerin

Am Anfang meiner beruflichen Tätigkeit sammelte ich neun Jahre Erfahrungen in der Selektion und Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in der IT-Branche. Danach eignete ich mir, unter anderem durch meine  fünfjährige Tätigkeit in der Geschäftsleitung eines Schweizer Informatik-KMUs sowie bei der Gründung eines Start-Ups, vertieftes, strategisches Wissen in der Gestaltung von Firmenprozessen an. Meine umfassenden, praktischen Fachkenntnisse ergänzte ich mit einem MAS in HRM sowie mit diversen Aus- und Weiterbildungen.

Bei jedem Wetter bin ich beim Wandern anzutreffen. Durch meine langjährige Mitgliedschaft bei den Pfadfindern, engagiere ich mich in meiner Freizeit ehrenamtlich in grösseren oder kleineren Projekten in der Jugendarbeit.

Beruflicher Werdegang
Seit 2022 Daheim Bleiben AG, Geschäftsführung
2000 - 2022 Amelian AG, Partner
2014 - 2019 Mitglied der Geschäftsleitung / Informatik
2005-2014 Div. Positionen im Executive Search in der IT Branche
Aus- und Weiterbildung
2020 MAS Human Resource Management (HRM)
2018 CAS in HR- und Business Partnering FH
2017 CAS in Arbeits- und Organisationspsychologie FH
2016-2017 CAS Personalentwicklung FH
2016 SVEB Zertifizierung / Erwachsenenbildung
2005-2010 Studium an der Universität Zürich